江西理工大学机电工程学院党委认真履行管党治党、办学治院主体责任，把健全党建引领工作体系作为加强党对学院的全面领导、坚持全面从严治党、全面提高党建质量的重要切入点和突破口，认真落实立德树人为根本任务，坚持“五强化五聚焦”党建工作方案，着力通过“一流党建”引领学院高质量发展。
强化组织领导聚焦政治建设。学院党委坚持以政治建设为统领，提升基层党组织的政治功能和组织力，教育引导广大党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；以政治建设为统领，提升管党治党能力，把党要管党、从严治党落到实处，严格落实党委书记抓党建责任制，党委班子成员把党建工作贯穿到岗位工作中，完善学院党委会、党政联席会制度，严格落实三重一大制度，执行领导班子双重组织生活制度，加强执行督促和落实，切实发挥学院党委的政治核心作用。
强化政治把关聚焦主阵地严守。学院党委严格落实各级党组织的主体责任、书记的第一责任、分管领导的直接责任和其他班子成员的“一岗双责”，建立学院意识形态安全研判工作机制，做好预案，以“三学三管”工作机制为抓手，构建意识形态教育与专业教育的协同工作机制；落实机电工程学院网络安全责任制工作细则，常态化开展舆情监控，加强对课堂教学、教材建设、项目资助、学术组织、研究机构、学生社团等的管理，确保和谐稳定；把政治标准作为教职工招聘和高端人才引进的首要标准，严格执行机电工程学院人才引进政审实施细则；加强少数民族师生、外教及留学生的思想引领和团结教育；组织开展“崇尚科学，反对迷信”主题活动，引导广大师生抵制邪教、反对迷信、崇尚科学，网格化做好台帐，防范抵御宗教邪教进校园。
强化思想政治教育聚焦立德树人。学院党委深入开展思想引领教育与价值引领系列活动，加强学院思想政治工作的组织领导与保证工作，将思想政治工作纳入学院党委重要议事日程，深化“三联系”制度，全面推行毕业生德育答辩，完善学生德育档案；构建师德师风教育、创新创业教育、党风廉政教育、新媒体应用、中国传统文化教育相结合的思想政治工作机制，深入推进红色文化进思政工作，积极推进“课程思政”的申报与教学；强化思想政治与学术文化的融合，开设机电论坛、双创讲坛等，提升大学生对专业的文化认同；强化思想政治与红色文化的融合，开展重走长征路、红色走读等活动，突出诚信、法治和社会责任感的培养；强化思想政治与行业特色文化的融合，将“客家人 红土魂 矿冶情”植入教学科研活动中，提升大学生对地域行业文化的情感认同。
强化支部党建工作聚焦水平提升。学院党委深化“三联三抓三促”工作机制，提高党建工作的精准性，大力推进教师党支部书记“双带头人”培育工作，扎实开展党支部“五星创评”工作和“双述双评双促”工作，创新机制深入推进党建进宿舍工作；开展基层党建示范观摩活动，以样板党支部和标杆院系为抓手，推进党建工作创新，扎实推进党支部“三化”建设工作，持续打造学院“一创三扶”党建特色品牌，进一步精细凝练，推进各个支部品牌建设；以“双带头人”为标准，夯实组织基础筑牢战斗堡垒，依据学科特色和学院高知人才情况，完成支部的换届，选优配强支部书记，配强党务工作队伍，调整设立高知特色党支部，更好服务于人才培养和区域行业发展。
强化党建与业务工作融合聚焦使命担当。学院党委深入分析当前学院面临的形势，激发活力，增强凝聚力，引领学院的学科发展和专业建设，把学位点建设作为工作的重中之重，党委总揽，行政实施，班子分工，党员担纲；根据形势适时进行相关专业、系部、支部的调整，进一步夯实组织基础，做好机械工程国家一流专业建设；实施一个党员一面旗工程，把党建工作融合人才培养的全过程，发挥党员在教学、科研、创新创业、学生就业、教改教研、社会服务方面的模范带头作用。
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